试用期要缴纳社保吗?试用期开除员工需要给补偿吗?

试用期要缴纳社保吗?

试用期需要缴纳社保。用人单位录用新职工后，在劳动合同期限内，双方必须履行相应的权利义务，职工在试用期内同样享有我国法律规定的各项权利，用人单位应及时为其办理社会保险手续，依法缴纳社会保险费。

试用期开除员工需要给补偿吗?

试用期开除员工，若用人单位可以证明不符合录用条件的，用人单位不用赔偿劳动者;若是属于违法辞退的，应当支付劳动者二倍经济补偿标准的赔偿金，且劳动者有权要求继续履行合同。

关键词： 试用期开除员工 试用期开除员工需要给补偿 试用期缴纳社保 社会保险费